About The Role

Dienstort: Salzburg, Wien oder deine Wohnung

Arbeitsmodell: Hybrid

Unternehmensbereich: Zentrale

Lust auf

Entwicklung moderner Versicherungs-Webanwendungen: Gestalte und entwickle interaktive und benutzerfreundliche Frontends mit Angular. Arbeite an neuen modernen Webanwendungen für unsere Außendienst Mitarbeiter:innen und Back Office Mitarbeiter:innen.
Digitale Transformation: Tauche ein, um die Modernisierung unseres Versicherungsbereich voranzutreiben. Unterstütze beim spannenden Weg von einem PL1-System zu einem modernen Technologie Stack mit SpringBoot und Angular auf Openshift. Optimiere und automatisiere unsere Geschäftsprozesse durch den Einsatz der Camunda-Prozess-Engine.
Teamarbeit: Sei Teil eines dynamischen Teams und arbeite agil nach dem Spotify-Modell mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
Weiterbildung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote helfen dir stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Flexibles Arbeiten: Profitiere von unseren flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice.

Was du mitbringst

Fundierte technische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
Sehr gute Kenntnisse in der Backend-Entwicklung mit Java und Spring Boot
Umfassende Erfahrung in der Erstellung von modernen Webanwendungen mit Angular
Erfahrung mit BPMN (Camunda) wünschenswert
Idealerweise Erfahrung mit Container und Cloud Technologien (Openshift) sowie Microservice Architekturen (SOAP, REST, JSON)
Erfahrung mit AI Assisted Coding (Code-Analyse, Fehlererkennung, Testgenerierung und Entwicklungsautomatisierung)
Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

Wir bieten

Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum
Moderne Arbeitsinfrastruktur und neues IT-Firmengebäude in Salzburg
Work-Life-Balance aufgrund flexibler Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell
Nach dem professionellen Onboarding und der Einarbeitungsphase Möglichkeit für Homeoffice
Kollegiale und von Teamspirit geprägte Unternehmenskultur eines großen, innovativen Finanzdienstleistungskonzerns
Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Wüstenrot-Sportklub, Gesundheitstage, Betriebsarzt) sowie zahlreiche Unternehmensbenefits wie Vergünstigungen im lokalen Handel und auf Dienstleistungen, freiwillige Leistung zur Pensionskasse, Radleasing uvm.

Wir bieten einen Jahresbezug ab brutto 65.000,- Euro (IT-Kollektivvertrag). Genau wie du geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - das tatsächliche Gehalt orientiert sich an deiner Qualifikation und Berufserfahrung

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