About The Role

Description

LE CH CHARLES PERRENS RECRUTE DÈS QUE POSSIBLE UN/E ASSISTANT/E DE SERVICE SOCIAL - UTAA-HDJ DE CRISE ADOLESCENTS - PÔLE PUPEA.

MISSION GÉNÉRALE DU POSTE

Mise en œuvre de la méthodologie d'intervention sociale d'aide à la personne, soutien et médiation auprès des familles et intervenants, diagnostic et expertise sociale, travail en réseau. Prévention et protection de l'enfance._ _

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Accompagner les familles : informer des dispositifs légaux, soutenir les parents dans la mise en œuvre du projet de soins de l'adolescent, favoriser l'autonomie des familles dans la prise en compte des besoins spécifiques de l'adolescent
Evaluer et accompagner les relations intra-familiales par la rencontre de l'adolescent en soin et sa famille
Travailler en réseau et en partenariat. Etablir des liaisons intra et extras hospitalières : professionnels des structures médico-sociales, scolaire, juridique, socio-éducatives et protection de l'enfance
Participer aux commissions techniques pluridisciplinaires organisées par les MDS (Maison départementale des Solidarités)
Participer aux réunions intra et extra hospitalière et aux synthèses
Contribuer à un diagnostic partagé avec les partenaires
Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert
Assurer la tenue du dossier patient informatisé et la saisie de son activité
Assurer le suivi des dossiers d'orientation
Planifier son activité en la coordonnant avec l'ensemble des professionnels de l'unité
Assurer le suivi et la mise à jour des éléments sociaux du dossier patient informatisé
Assurer l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des étudiants. Contribuer à la professionnalisation des étudiants en service social.
Participer aux réunions d'équipes (cliniques, institutionnelles, de supervisions...)
S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances
S'impliquer dans les entretiens annuels d'évaluation.

Profil recherché

DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social

CONNAISSANCES

Connaissances de la législation concernant la protection des mineurs
Connaissances en psychologie et psychopathologie de l'adolescent
Connaissances des effets de la maltraitance physique et psychique sur la santé
Connaissances des différents modèles familiaux
Connaissances des institutions accueillant des mineurs, des réseaux intra et extra hospitaliers
Connaissances des protocoles et procédures internes à l'établissement
Connaissances des outils informatiques institutionnels.

SAVOIR ÊTRE

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse
Capacités à développer un travail de partenariat
Disponibilité, adaptabilité aux contraintes du poste : multiples sollicitations de l'équipe pluridisciplinaire, horaires des familles
Sens de l'initiative et de l'organisation

Savoir-faire

Identifie, analyse et prévient les situations d'urgence et définit les actions à mettre en œuvre
Est capable de soutenir l'environnement familial et relationnel
Fait preuve d'initiatives et d'organisation dans son travail
Est capable de travailler avec les acteurs médicaux, sociaux, éducatifs et juridiques
Assure les transmissions des démarches sociales dans le dossier du patient informatisé
Exerce une pratique conforme à la réglementation et à la législation en matière de sécurité et qualité
Applique les protocoles et les procédures institutionnelles
Sait utiliser les outils informatiques institutionnels

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

Poste à temps plein du lundi au vendredi, repos fixes
Planification des congés dans le respect de la continuité du service social de la filière « adolescents soins transversaux » et de la filière « psychiatrie périnatale »
Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur
Déplacements avec le véhicule de service, vélo de service ou transports en commun
Permis de conduire B indispensable.
Expérience professionnelle auprès d'un public adolescents souhaitée