INFIRMIER EHPAD ST MACAIRE - H/F

Description

ACTIVITES PRINCIPALES

• ASSURER LA PRISE EN CHARGE GLOBALE DU RÉSIDENT :
• Effectuer les soins infirmiers et gérer les urgences médicales
• Veiller à la sécurité, l'hygiène, le confort et le bien-être du résident
• Participer à l'élaboration et la mise en place des protocoles de soins
• Établir les plans de soins des équipes soignantes ainsi que les fiches de soins par

secteur d'hébergement en collaboration avec les AS/ASH soins

• Assurer les démarches de soins (habitudes de vie) en collaboration avec les AS dans

• le cadre du Plan de Soin Individuel (RV, transport, etc.) et organiser les actions des
• différents intervenants

• Assurer la tenue et le suivi des dossiers de soins du résident
• Recueillir les données à domicile avant l'entrée en établissement et accueillir les

nouveaux résidents

• Assurer les relations avec les familles
• ENCADRER L'ÉQUIPE SOIGNANTE:
• Vérifier l'intégrité de l'équipe et organiser les soins journaliers
• Veiller au bon déroulement du travail et au respect du Règlement Intérieur (horaires

de pause, tenue, ponctualité, etc.)

• Assurer la cohésion de l'équipe et la collaboration AS/IDE
• Animer les transmissions orales
• Participer activement aux réunions d'équipe
• Soutenir les soignants lors des situations de crise
• Accueillir, organiser et encadrer les nouveaux soignants et les stagiaires
• Impliquer et sensibiliser les soignants aux plans de soins individuels (habitudes de vie

et Projet de Vie)

• Encadrement quotidien des soignants sur l'adaptation permanente de leurs pratiques

en fonction de l'état des résidents et évaluer leurs pratiques professionnelles

• GÉRER LES RESSOURCES LOGISTIQUES DE L'INFIRMERIE :
• Suivre l'inventaire du matériel et assurer son entretien
• Effectuer les commandes de pharmacie
• Participer à la démarche qualité globale
• Mettre à jour le chariot d'urgence
• Veiller au suivi des procédures d'élimination des déchets de soins
• Veiller à la mise en sécurité permanente des résidents (placards, objets du quotidien,

ouvertures, etc.)

RELATIONS HIERARCHIQUES

• Directrice
• Directrice adjointe
• Cadre de Santé

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Les Médecins coordonnateurs
• Les services logistiques
• Les médecins traitants intervenants dans l'établissement
• Les intervenants paramédicaux
• La pharmacienne et la préparatrice en pharmacie
• L'animatrice
• Les psychologues
• Les services généraux, d'entretien des locaux, d'hôtellerie, la cuisine
• Les résidents, usagers et leurs familles

Profil recherché

SAVOIR FAIRE REQUIS

• Maîtriser les soins infirmiers
• Avoir des bonnes connaissances en gérontologie
• Travailler en équipe / en réseau
• Connaissance de l'outil informatique
• Connaissance des méthodes d'évaluation de la dépendance