About The Role

kurs duomenų eigas, vykdys duomenų transformacijas, formuos duomenų modelius;
prižiūrės ir tobulins veikiančius duomenų inžinerijos sprendimus;
diegs duomenų kokybės kontrolės priemones duomenų srautuose;
dalyvaus kuriant ir diegiant duomenų valdymo standartus;
įgyvendins duomenų atitikties ir saugaus naudojimo politiką;
bus atsakingas/-a už tinkamą ir efektyvų duomenų platformos naudojimą organizacijoje.
aukštasis išsilavinimas informacinių technologijų, duomenų mokslo ar susijusioje srityje;
darbo patirtis duomenų inžinerijos srityje, dirbant su duomenų srautais, transformacijomis ir modeliavimu;
SQL žinios ir patirtis dirbant su duomenų bazėmis;
programavimo įgūdžiai (Python arba analogiška kalba), gebėjimas kurti prižiūrimą, pakartotinai naudojamą kodą duomenų apdorojimui. 
patirtis diegiant duomenų kokybės patikras ir užtikrinant duomenų patikimumą duomenų srautuose;
debesijos duomenų platformų išmanymas (Microsoft Fabric ar analogiška);
versijų kontrolės įrankių išmanymas;
puikūs bendravimo įgūdžiai, gebėjimas bendradarbiauti su įvairiomis komandomis ir aiškiai perteikti techninę informaciją;
gebėjimas savarankiškai spręsti problemas, siūlyti ir įgyvendinti patobulinimus;
puikios anglų kalbos žinios.

Privalumai

patirtis kuriant ir prižiūrint analitines ataskaitas (Power BI, Tableau, Qlik ir pan.);
duomenų architektūros modelių (data mesh, medalion architektūra ir pan.) bei duomenų valdymo (integracijos, saugos, metaduomenų) principų išmanymas.

Prisijungusi (-ęs) prie mūsų komandos tapsi organizacijos, kuriančios Lietuvos energetikos ateitį, dalimi. Mums svarbu, kad kolegės (-os) ne tik prisidėtų prie itin svarbių ir visai Lietuvai reikšmingų projektų, bet augtų ir jaustųsi įgalinti.

Mes siūlome

kurti ir įgyvendinti projektus, keičiančius Lietuvos energetikos sistemą;
galimybę auginti savo kompetencijas, įsitraukiant į unikalius projektus, dirbant kartu su savo srities profesionalais;
mokymus profesiniam ir asmeniniam tobulėjimui;
dirbti lanksčiai – derinant darbą biure ir nuotoliniu būdu;
karjeros galimybes „EPSO-G“ įmonių grupėje;
papildomą sveikatos draudimą;
socialinių naudų paketą, kuris suteikia paramą darbuotojams ir jų šeimos svarbiomis gyvenimo akimirkomis;
pozityvią darbo aplinką, kur kiekvienas gali jausti svarbus, girdimas ir vertinamas;
papildomas apmokamas atostogas.

Siūlomas atlygis:  3400–5000 EUR (su mokesčiais), priklausomai nuo kompetencijų ir patirties.
Vertiname darbuotojų pastangas ir už individualius bei komandos pasiektus rezultatus gali būti taikomas papildomas finansinis skatinimas pagal „ESPO-G“ grupės vidinę tvarką.