Skip to content
← Back to job listings

Business Developer & Sales Operations H/F (Alternance)

EVERIENCE · Courbevoie, IDF, France

Software DevelopmentExternal listingcontractabout 1 hour ago

About The Role

🎯 Contexte & raison d’ĂȘtre du poste

Dans le cadre du développement de son équipe commerciale, Experteam recherche un Business Developer & Sales Operations en alternance.

Ce poste hybride vous permettra de dĂ©couvrir toutes les facettes d’une organisation commerciale : qualitĂ© des donnĂ©es, optimisation des processus, prĂ©paration des campagnes de prospection et dĂ©veloppement de nouvelles opportunitĂ©s.

L’objectif est de vous faire progressivement monter en compĂ©tences afin d’évoluer vers un poste de commercial Ă  part entiĂšre.

Vous rejoindrez une Ă©quipe jeune, dynamique et en pleine structuration, au sein d’une entreprise Ă  taille humaine bĂ©nĂ©ficiant de la force du groupe EVERIENCE et de son Ă©cosystĂšme d’experts.

📌 Missions principales

Sales Operations & qualité des données

  • Garantir la qualitĂ©, la fiabilitĂ© et la mise Ă  jour des donnĂ©es commerciales dans Microsoft Dynamics.
  • Participer au nettoyage, Ă  l’enrichissement et Ă  la structuration de notre base de donnĂ©es.
  • Contribuer Ă  l’amĂ©lioration et Ă  la formalisation des processus commerciaux.
  • Accompagner l’équipe dans la bonne utilisation du CRM et le respect des pratiques dĂ©finies.
  • Participer Ă  la crĂ©ation et au suivi des tableaux de bord commerciaux.

Préparation des campagnes de prospection

  • Identifier et segmenter les comptes et interlocuteurs Ă  cibler.
  • Rechercher et qualifier les informations utiles Ă  la prospection.
  • PrĂ©parer les campagnes en lien avec les commerciaux et les Ă©quipes marketing.
  • Participer Ă  la rĂ©daction des messages, argumentaires et sĂ©quences de prospection.
  • Suivre les rĂ©sultats des campagnes et proposer des pistes d’amĂ©lioration.

Développement commercial

  • Prospecter activement par tĂ©lĂ©phone, par email et sur LinkedIn.
  • Identifier les besoins des prospects et qualifier de nouvelles opportunitĂ©s.
  • Obtenir des rendez-vous pour l’équipe commerciale.
  • DĂ©couvrir progressivement les diffĂ©rentes Ă©tapes d’un cycle de vente.
  • Participer aux rendez-vous clients et aux Ă©changes avec nos partenaires.
  • Prendre progressivement en charge vos propres opportunitĂ©s et cycles de vente.

Coordination et suivi de l’activitĂ©

  • Assurer une circulation fluide de l’information entre les Ă©quipes commerciales, techniques et marketing.
  • Participer aux rĂ©unions commerciales et au suivi des actions.
  • Contribuer au reporting et au suivi des indicateurs de performance.
  • Être force de proposition pour amĂ©liorer l’efficacitĂ© collective de l’équipe.
  • đŸ§© Profil recherchĂ©
  • Formation & compĂ©tences
  • Vous prĂ©parez une formation de niveau Bac+3 Ă  Bac+5 dans le commerce, le dĂ©veloppement commercial ou la gestion d’entreprise.
  • Vous ĂȘtes Ă  l’aise Ă  l’oral et n’avez pas peur de dĂ©crocher votre tĂ©lĂ©phone.
  • Vous ĂȘtes organisĂ© et apprĂ©ciez de travailler avec des donnĂ©es et des outils.
  • Vous avez envie de comprendre le fonctionnement d’une organisation commerciale et de participer concrĂštement Ă  son dĂ©veloppement.
  • Une premiĂšre expĂ©rience en prospection, en relation client ou avec un CRM est apprĂ©ciĂ©e, mais n’est pas indispensable.
  • Une connaissance prĂ©alable du secteur technologique n’est pas nĂ©cessaire. Votre curiositĂ© et votre capacitĂ© Ă  apprendre feront la diffĂ©rence.

Soft skills

  • CuriositĂ© et envie d’apprendre.
  • Autonomie et capacitĂ© Ă  chercher des solutions.
  • Énergie, persĂ©vĂ©rance et goĂ»t du challenge.
  • Organisation, rigueur et sens du collectif.
  • CapacitĂ© Ă  poser des questions et Ă  solliciter les bons interlocuteurs.
  • Envie de progresser durablement au sein d’une Ă©quipe commerciale.

🚀 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste hybride permettant de comprendre l’ensemble du fonctionnement d’une Ă©quipe commerciale.
  • Une montĂ©e en compĂ©tences progressive vers un poste de commercial Ă  part entiĂšre.
  • Une exposition directe aux clients, aux partenaires et aux Ă©quipes techniques.
  • Un environnement entrepreneurial avec des circuits de dĂ©cision courts.
  • La possibilitĂ© de travailler sur des sujets variĂ©s : cloud, intelligence artificielle, cybersĂ©curitĂ©, Digital Workplace et services managĂ©s.
  • Un accĂšs privilĂ©giĂ© Ă  notre Ă©cosystĂšme de partenaires, notamment Microsoft et Bleu.
  • Une entreprise Ă  taille humaine soutenue par la puissance du groupe EVERIENCE.
  • Une Ă©quipe jeune, dynamique et ambitieuse qui valorise l’entraide et la prise d’initiative.
  • Une perspective de collaboration durable.

📍 Conditions du poste

  • Contrat : CDI – Cadre
  • Localisation : Courbevoie
  • DĂ©placements : principalement en Île-de-France, ponctuellement en France
  • DĂ©marrage : dĂšs que possible

Tous nos postes se conjuguent au fĂ©minin et au masculin et sont bien Ă©videmment ouverts aux personnes en situation de handicap .

This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing